2017年新疆事业单位行政职业能力+公共基础知识:教材+历真+全真模拟(4本套)
新疆事业单位考试用书2017·适用于自治区、市、州、县、乡各级考试·契合考纲真题-点拨解题技巧-实现科学备考·购书享有中公移动自习室+680元中公名师精讲课程 详见图书封底
定　价￥166.00
作　者李永新
出版时间20160601
出版社人民日报出版社
ISBN 9787511516619
2017新疆事业单位公开招聘工作人员考试专用教材：行政职业能力测验
2017新疆事业单位公开招聘工作人员考试专用教材：行政职业能力测验历年真题+全真模拟预测试卷
2017新疆事业单位公开招聘工作人员考试辅导用书：公共基础知识
2017新疆事业单位公开招聘工作人员考试辅导用书：公共基础知识历年真题+全真模拟预测试卷

《中公版·2017新疆事业单位公开招聘工作人员考试专用教材：行政职业能力测验》严格依据新疆事业单位考试大纲和历年真题编写而成。本书涵盖了行政职业能力测验部分的所有题型，包括数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析和常识判断五大部分。
在每个部分均设置了“最新真题解读”板块，并配有同步视频讲解，扫描右侧二维码即可观看。书中设置了“易错警示”板块，对易错、易混淆的知识点进行延伸讲解，提醒考生注意命题陷阱。在知识点呈现形式上，图表结合，便于考生更快速、直观地记住重要知识点，且本书采用双色印刷，不仅美观，而且重点突出，便于识记。本书还在每章设置了“中公名师串讲”，对本章的知识点进行系统讲解，考生扫描二维码，即可观看视频讲解。在每部分后面均设置了“实战提升训练”，帮助考生学以致用，提高解题效率。

第一部分数量关系
第一章最新真题解读（2）
第二章数量关系——数字推理（4）
第一节数列形式数字推理（4）
一、等差数列及其变式（4）
二、等比数列及其变式（6）
三、和数列及其变式（8）
四、积数列及其变式（10）
五、多次方数列及其变式（11）
六、分式数列（14）
七、组合数列（16）
八、整数拆分数列（17）
九、创新数列（19）
第二节图形形式数字推理（21）
一、圆圈形式数字推理（21）
二、表格形式数字推理（22）
三、三角形式数字推理（23）
四、其他图形形式数字推理（24）
第三节数字推理实战技巧（25）
一、数项特征分析（25）
二、运算关系分析（27）
三、整体特征分析（28）
第三章数量关系——数学运算（30）
第一节数学运算的基础知识（30）
一、数的整除特性（30）
二、最大公约数与最小公倍数（31）
三、奇偶性与质合性（33）
四、同余与剩余（33）
五、尾数法（35）
第二节数学运算题型分类精讲（35）
一、计算问题（35）
二、和差倍比问题（38）
三、行程问题（39）
四、工程问题（41）
五、排列组合与概率问题（43）
六、几何问题（47）
七、利润问题（49）
八、容斥问题（51）
九、推理问题（52）
十、运筹问题（53）
十一、浓度问题（54）
十二、抽屉原理（55）
十三、牛吃草问题（56）
十四、鸡兔同笼问题（56）
十五、盈亏问题（57）
十六、日期问题（58）
十七、方阵问题（58）
十八、植树问题（59）
十九、年龄问题（60）
二十、时钟问题（61）
第三节数学运算常用解题方法（61）
一、代入排除法（62）
二、特殊值法（63）
三、方程法（64）
四、图解法（67）
五、十字交叉法（69）
实战提升训练（70）
第二部分言语理解与表达
第一章最新真题解读（74）
第二章选词填空（76）
第一节词义辨析（76）
一、词语的理性义（76）
二、词语的色彩义（78）
第二节语法与语用（80）
一、词性与句法功能（80）
二、词语的习惯搭配（82）
第三节成语（84）
一、八大常见命题陷阱（84）
二、成语特殊题型之成语连用（87）
第四节虚词（88）
一、八大复句关系的类型（88）
二、八大复句关系的常用关联词（89）
三、区分易混复句关系（91）
第三章语句表达（93）
第一节病句辨析（93）
一、病句六大类型（93）
二、解题指津（96）
第二节语句连贯（99）
一、题型解读（99）
二、解题指津（99）
第四章阅读理解（103）
第一节主旨观点型题目（103）
一、题型解读（103）
二、解题指津（103）
第二节细节理解型题目（106）
一、题型解读（106）
二、解题指津（107）
第三节寓意理解型题目（110）
一、题型解读（110）
二、解题指津（110）
第四节词句理解型题目（111）
一、题型解读（111）
二、解题指津（112）
第五节推断下文型题目（114）
一、题型解读（114）
二、解题指津（114）
第六节标题提炼型题目（117）
一、题型解读（117）
二、解题指津（117）
第七节文章阅读（120）
一、考查词语（120）
二、考查句子（122）
三、考查语句连贯（122）
四、考查细节信息（124）
五、考查主旨观点（125）
六、考查文章标题（127）

... ...
2016年2月新疆库尔勒市事业性岗位招聘考试行政职业能力测试试卷（1）
2016年1月新疆昌吉州事业单位公开招聘考试行政职业能力测验试卷（19）
2016年1月新疆塔城地区事业单位招聘考试职业能力测试试卷（35）
2015年8月新疆乌鲁木齐市事业单位考试行政职业能力测验试卷（精选）（54）
新疆事业单位公开招聘工作人员考试行政职业能力测验全真模拟预测试卷（一）（68）
新疆事业单位公开招聘工作人员考试行政职业能力测验全真模拟预测试卷（二）（87）
新疆事业单位公开招聘工作人员考试行政职业能力测验全真模拟预测试卷（三）（106）
新疆事业单位公开招聘工作人员考试行政职业能力测验全真模拟预测试卷（四）（125）
新疆事业单位公开招聘工作人员考试行政职业能力测验全真模拟预测试卷（五）（145）

2016年2月新疆库尔勒市事业性岗位招聘考试行政职业能力测试试卷参考答案及解析（164）
2016年1月新疆昌吉州事业单位公开招聘考试行政职业能力测验试卷参考答案及解析（173）
2016年1月新疆塔城地区事业单位招聘考试职业能力测试试卷参考答案及解析（181）
2015年8月新疆乌鲁木齐市事业单位考试行政职业能力测验试卷（精选）参考答案及解析（188）
行政职业能力测验全真模拟预测试卷（一）参考答案及解析（194）
行政职业能力测验全真模拟预测试卷（二）参考答案及解析（201）
行政职业能力测验全真模拟预测试卷（三）参考答案及解析（208）
行政职业能力测验全真模拟预测试卷（四）参考答案及解析（215）
行政职业能力测验全真模拟预测试卷（五）参考答案及解析（222）
... ...
第一篇国情区情
第一章真题解读（2）
第二章国情概况（4）
第一节我国的自然环境（4）
第二节我国的资源、能源与自然灾害（8）
第三节我国的疆域、人口和民族（10）
第三章新疆区情（13）
第一节历史人文（13）
第二节地理与资源（22）
第三节新疆重要州、市及地区（27）
实战提升训练（38）
第二篇事业单位概况与公民道德建设
第一章真题解读（42）
第二章事业单位概况（44）
第一节事业单位的内涵及特征（44）
第二节事业单位分类改革（45）
第三节事业单位人事管理制度（46）
第四节机关事业单位工作人员养老保险制度改革（55）
第三章公民道德建设（57）
第一节公民道德概述（57）
第二节社会公德与家庭美德（58）
第三节职业道德（59）
实战提升训练（64）
第三篇 政治
第一章真题解读（68）
第二章时事政治（71）
第一节2016年国务院政府工作报告（要点）（71）
第二节十三五规划纲要（要点）（73）
第三章马克思主义哲学（77）
第一节马克思主义哲学概述（77）
第二节辩证唯物主义（78）
第三节马克思主义社会历史观（84）
第四章马克思主义政治经济学（87）
第一节商品与货币（87）
第二节资本与剩余价值（89）
第五章毛泽东思想（92）
第一节毛泽东思想概述（92）
第二节毛泽东思想的科学体系（94）
第六章中国特色社会主义理论体系（96）
第一节邓小平理论（96）
第二节“三个代表”重要思想（100）
第三节科学发展观及社会主义核心价值体系（101）
第七章“四个”战略布局（103）
第一节“四个”战略布局概述（103）
第二节建成小康社会（104）
第三节深化改革（105）
第四节依法治国（106）
第五节从严治党（107）
实战提升训练（110）
第四篇经济
第一章真题解读（114）
第二章市场经济（117）
第一节市场经济体制（117）
第二节社会主义市场经济（118）
第三章微观经济（123）
第一节市场体系（123）
第二节市场机制（124）
第三节市场结构（126）
第四章宏观经济（129）
第一节宏观调控（129）
第二节财政收支与财政政策（131）
第三节货币政策（133）
第四节通货膨胀与通货紧缩（135）
实战提升训练（138）
第五篇法律
第一章真题解读（142）
第二章法理学（145）
第一节法的概述（145）
第二节法律要素（146）
第三节法律关系（147）
第四节法的运行（148）
第五节法与道德（152）
第三章宪法（153）
第一节我国的国体、政体和其他基本制度（153）
第二节我国公民的基本权利和义务（154）
第三节国家机构（156）
第四章民法（157）
第一节民事主体和民事法律行为（157）
第二节民事权利（159）
第三节代理（163）
第四节合同法（165）
第五节不当得利与无因管理（166）
第六节婚姻法（168）
第七节继承法（169）
第五章刑法（171）
第一节刑法概述（171）
第二节犯罪（171）
第三节刑罚（175）
第四节刑法分则（177）
第六章行政法（179）
第一节行政法概述（179）
第二节行政行为（179）

... ...
【试题部分】
2016年2月新疆库尔勒市招聘事业性岗位人员考试公共基础知识试卷（1）
2016年1月新疆昌吉州事业单位公开招聘工作人员考试公共基础知识试卷（精选）（10）
2015年12月新疆喀什地区事业单位公开招聘工作人员考试综合知识试卷（16）
2014年新疆八师石河子市事业单位公开招聘工作人员考试公共基础知识试卷（24）
新疆事业单位公开招聘工作人员考试公共基础知识全真模拟预测试卷（一）（38）
新疆事业单位公开招聘工作人员考试公共基础知识全真模拟预测试卷（二）（47）
新疆事业单位公开招聘工作人员考试公共基础知识全真模拟预测试卷（三）（56）
新疆事业单位公开招聘工作人员考试公共基础知识全真模拟预测试卷（四）（65）
新疆事业单位公开招聘工作人员考试公共基础知识全真模拟预测试卷（五）（74）
新疆事业单位公开招聘工作人员考试公共基础知识全真模拟预测试卷（六）（89）
【答案部分】
2016年2月新疆库尔勒市招聘事业性岗位人员考试公共基础知识试卷
参考答案及解析（104）
2016年1月新疆昌吉州事业单位公开招聘工作人员考试公共基础知识试卷（精选）
参考答案及解析（110）
2015年12月新疆喀什地区事业单位公开招聘工作人员考试综合知识试卷
参考答案及解析（114）
2014年新疆八师石河子市事业单位公开招聘工作人员考试公共基础知识试卷
参考答案及解析（120）
全真模拟预测试卷（一）参考答案及解析（130）
全真模拟预测试卷（二）参考答案及解析（136）
全真模拟预测试卷（三）参考答案及解析（142）
全真模拟预测试卷（四）参考答案及解析（148）
全真模拟预测试卷（五）参考答案及解析（155）
全真模拟预测试卷（六）参考答案及解析（164）
  编辑推荐
    《中公版·2017新疆事业单位公开招聘工作人员考试专用教材：行政职业能力测验》具有如下特色：
1.解读最新真题，透析核心考点。本书在每个部分的第一章设置“最新真题解读”板块，介绍近年来新疆事业单位行测考试的基本情况，并精选了其中的最新真题，给出详尽的解析。
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3.扫码听微课程，中公名师伴学。本书不仅在“最新真题解读”板块中为每道真题配套了同步高清微视频，而且在每章设置了针对考点进行讲解的高清微视频，通过扫描二维码即可实现视频学习。
4.注重实战训练，突破自身短板。本书在各部分的最后均设置了“实战提升训练”板块，精选了各题型的对应练习题。通过练习，帮助考生进一步巩固基础，突破短板。
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  前言
　　透析核心考点精讲快解方法中公名师伴学
　　行政职业能力测验是新疆事业单位考试笔试阶段的必考科目，经过多年发展变化，体系逐渐成熟。试题内容涉及广泛，包括数学、逻辑、语文、人文、历史、政治、经济、法律等诸多学科，不仅题量大、题型多，且灵活性更强。考生只有经过系统深入的备考，在掌握核心考点的基础上，达到实战状态，才能取得进入面试的理想分数。
　　本书系统讲解了新疆事业单位考试中数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析和常识判断五大专项所有题型的核心考点，并结合考试中的经典真题讲述了行政职业能力测验各部分的快解方法，将知识讲解和技能训练融为一体，帮助考生化解行测考试知识量大和时间紧张两个方面的压力，提升解题能力。
　　总览全书，本书有以下四大特色：
　　对于考生，真题无疑是了解命题人思想的最佳渠道。只有全面学习历年真题中的考点精华，掌握相应的解题思路和方法，才能在行政职业能力测验考试中占得先机。
　　本教材尤其注重对历年真题的分析总结。每个部分中，在细致讲解核心考点和快解方法之前，设置了“最新真题解读”一章，介绍了近年来新疆事业单位行政职业能力测验考试的基本情况，并精选了部分最新真题，通过对其核心考点的挖掘，给出详尽的解析内容，帮助考生熟悉各专项的具体考情，明确备考方向。
　　在竞争异常激烈的形势下，如何才能在考试中做到又快又准就成为成功的关键所在。本书囊括了行政职业能力测验考试中各部分题型最实用的解题方法，并对每一方法的特点、适用题型进行了分析，以便考生在实战中能够熟练运用各题型的快解方法，从而有效突破分数瓶颈。
　　全书采用双色印刷形式，突出核心内容，让大家能够一目了然，分清主次。对于考查频率高的知识点，书中均对其原理、特性、出题思路及解题模式作出了详细的阐述。同时，设置有“点拨”“易错警示”板块，对精选的典型真题及时分析，及时点拨重难点，帮助考生切实掌握解题方法。
　　深入学习书本中的知识是十分必要的，因为很多内容需要自己琢磨和领悟，但图书毕竟存在一定的局限性，比如学习过程相对枯燥，遇到难以理解的知识点和题目无处求教等等。
　　基于此，本书不仅在“最新真题解读”中，为每道真题配套了同步高清微视频。而且在每个章节均设置了针对考点进行讲解的高清微视频。考生通过手机扫二维码，即可实现视频学习，在中公名师的帮助下掌握相关作答技巧。
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　　本书所用真题，均来源于网络或根据考生回忆整理。殷切期待广大读者给我们提出宝贵意见，促进我们更快成长，让图书更好地帮助更多的人。
　　中公教育教材编研团队
　　2016年6月
  文摘
　　第一部分
　　数量关系
　　从近年来新疆事业单位考试真题来看，数量关系在行政职业能力测验考试中属于必考题型，常考题型有数字推理和数学运算。数字推理要求考生寻找数字之间存在的运算规律；数学运算每道题通常会给出一个算术式子或者表达数量关系的一段文字，要求考生熟练运用加、减、乘、除等基本运算法则，并利用其他基本数学知识，准确、迅速地计算或者推出结果。该部分用于解题的时间有限，题目难度大，因此更加讲究对数据关系的快速分析判断和运算技巧的应用。
　　最新真题11，4，13，28，49，（）
　　A.64B.76
　　C.81D.99
　　中公解析：二级等差数列。
　　14132849（76）
　　作差
　　391521（27）公差为6的等差数列
　　故本题答案为B。
　　考点解读：本题考查二级等差数列。观察题干发现各项逐渐递增，且差值越来越大，且相邻两项之间不能整除，可优先考虑作差。
　　最新真题21，7，7，49，343，（）
　　A.4201B.16807
　　C.14096D.117649
　　中公解析：前两项之积等于第三项，下一项为49×343，尾数为7，选择B项。
　　考点解读：题干数列呈递增趋势，且增幅逐渐加大，发现前两项的乘积等于第三项，考虑其为积数列。
　　最新真题320243，1781，1427，119，83，（）
　　A.47B.49
　　C.51D.53
　　中公解析：将各项拆分为两部分，构成两个新的数列，第一个数列为20、17、14、11、8、（5），是公差为－3的等差数列；第二个数列为243、81、27、9、3、（1），是公比为■的等比数列，则应填51，选C。
　　考点解读：题干所给数列递减幅度大，不存在作差规律。且含有质数83，不存在作商规律。第一个数字位数较多，可考虑组合数列。
　　最新真题4红、白、蓝、紫四色纱巾各7条混放在一个纸箱中，要保证闭着眼从箱中摸出5条同色的纱巾，则至少要摸出（）条纱巾才行。
　　A.15B.17
　　C.19D.21
　　中公解析：先红、白、蓝、紫四色纱巾各取4条，然后再任取一条即可。总共取了4×4＋1＝17（条）。
　　考点解读：题干中出现“至少……才能保证……”等提问方式时，首先考虑运用最差原则解题。
　　最新真题5A、B、C三种手机价格依次为2955元、3500元、2250元，分别打整数折后（1、2、……、9折）总价为6373元。问手机A打了多少折？
　　A.5B.6
　　C.7D.8
　　中公解析：由题可知，手机B无论打几折，价格尾数为0，手机C为0或者5，则手机A打完折后尾数是3或者8。结合四个选项来看，当手机A打六折时尾数为3，B正确。
　　考点解读：本题是利润问题的考查情景，但实质是一个整数问题。根据数字特征，选择对应的方法可快速破题。
　　最新真题6一列快车从甲城开往乙城要10小时到达，一列慢车从乙城开往甲城要15小时到达，两车同时从两城出发相向而行，相遇时距离两城中点60千米。则甲乙两城相距（）。
　　A.720千米B.610千米
　　C.600千米D.490千米
　　中公解析：慢、快车速度之比为10∶15＝2∶3，即两城相距5份，快车比慢车多走1份；相遇时快车比慢车多走60×2＝120（千米），1份相当于120千米，则甲乙两城相距120×（2＋3）＝600（千米）。
　　考点解读：本题考查行程问题，运用行程问题的比例关系和相遇问题的基本模型即可求得到答案。
　　■
　　其一，抓基础知识。基础知识多，但不难，认认真真地掌握，为解题打下基础。
　　其二，抓重点题型。数字推理集中突出数列形式的考查；数学运算则集中对行程问题、工程问题、和差倍比问题、几何问题、排列组合问题、容斥原理、年龄问题等问题的考查。掌握这些题型的公式、分析思路和常见解题模型，就能得到考试的基本分数。
　　其三，做一定量的练习。复习数量关系必须勤动笔，多计算，提高解题的速度。
　　■
　　第一节数列形式数字推理
　　数列形式数字推理的题干是一个数列，但其中缺少一项或两项，要求应试者观察各项之间的关系，确定其中的规律，选择符合条件的选项。数列形式数字推理是考试中最典型、最常见的数字推理题型。因此分析数列形式数字推理就成为备考数字推理的重中之重。本节我们先从五大基本数列及其变式入手，进行详细讲解，之后是较为特殊的分式数列、整数拆分数列、组合数列，最后是形式与结构都很特别的创新数列。
　　一、等差数列及其变式
　　等差数列及其变式指通过作差寻求规律的数列。
　　（一）等差数列基本形式
　　如果一个数列从第二项起，每一项与前一项的差等于同一个常数，那么，该数列就叫作等差数列。这个常数叫作该等差数列的公差。最典型的等差数列就是1，2，3，4，5，…这个自然数列，公差是1。
　　二级等差数列：一次作差后得到的差数列是等差数列的称为二级等差数列。
　　三级等差数列：两次作差后得到的差数列是等差数列的称为三级等差数列。
　　（二）等差数列变式
　　等差数列变式主要有两种表现形式：
　　（1）作差（或持续作差）得到其他基本数列或其变式，是最常考查的等差数列规律。
　　（2）包含减法运算的递推数列。这类递推型数列主要包含两种基本形式，其一是两项分别变换后相减得到第三项，如2a1-3a2=a3。其二是两项相减后再变换得到第三项，如（a1-a2）×■=a3。
　　综上，等差数列变式是与作差紧密联系的。

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