根据《自然资源部第一海洋研究所劳务派遣管理办法》文件规定和工作需要，我单位计划面向社会公开招聘劳务派遣岗位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、岗位招聘要求
(一)岗位工作部门：海洋检测中心
(二)岗位类别及招聘人数：科研助理1名
(三)学历及学位：研究生及以上学历，硕士及以上学位
(四)年龄及专业要求：不超过40周岁(含40周岁)，固体地球物理学、地质学、仪器科学与技术等相关专业。
(五)业绩、资质要求：无
(六)岗位职责：从事超导磁力仪的运行维护及地质样品的磁学测试工作。
(七)具体工作任务：负责超导磁力仪的管理、使用和维护保养，开展样品测试分析和数据处理等工作。
(八)考核要求：遵纪守法，工作态度端正，工作主动积极，能够圆满完成岗位工作，团队协作力较强，积极参与中心公共事务。
二、聘用方式及岗位待遇
聘用人员实行劳务派遣制，由劳务派遣公司与受聘者签署 1 年的劳动合同(包括试用期)。合同期满后，视情况续签合同。
本次劳务派遣岗位试用期薪酬标准为4500元/月，试用期满考核合格转正后薪酬标准为5500-9000元/月，并享受国家及地方规定的各类保险和公积金待遇。试用期满考核不合格者，我所有权予以退回劳务派遣公司。
三、招聘原则
公开招聘，择优录取。
四、应聘人员基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素质，热爱祖国和人民，身体健康，品行端正;
(二)具备岗位所需的专业或技能条件，具有强烈的责任心和事业心;
(三)尚未解除行政、纪律处分或正在接受行政、纪律审查的人员和有犯罪记录及治安行政、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪活动正接受调查的人员，不接受应聘。
五、招聘程序
(一)报名方式及要求
1.请应聘人员于2023年4月30日17:00前，将填好的《劳务派遣岗位报名应聘表》(见附件)、身份证、学历/学位证书、业绩和资质证书等相关材料扫描合并成1个PDF文件(PDF文件名和邮件主题统一命名为：应聘部门+岗位类别+姓名+手机号)，一并发送至电子邮箱：cszx@fio.org.cn，联系人：厉老师，电话：0532-88966279。
2.应聘人员收到邮件回复，视为报名成功。未收到邮件回复的，请更换发件邮箱重新发送或电话咨询。
(二)资格审查和面试
按照岗位招聘和应聘人员基本条件要求，进行应聘人员资格条件筛选审查，符合条件的将电话通知进入面试程序，不符合条件的，不再另行通知。
(三)考察和体检
通过面试合格的人员，按岗位面试成绩从高到低的顺序，根据1：1比例确定考察人选，进入考察和体检程序。体检项目和标准参照国家公务员招录有关规定执行，体检或考察不合格者，不予聘用。
(四)公示
根据面试、考察和体检结果，确定拟聘用人员，并予以公示。公示期限为5个工作日。
(五)聘用
公示结束且无异议，通知拟聘用人员办理劳务派遣工作手续，并按规定时间报到上岗，逾期未报到者视为自动放弃应聘岗位。
六、其他事项
(一)应聘人员应如实填报有关信息，应聘和聘用期间如发现不符合条件、弄虚作假或违规等行为的，一经核实，立即取消应聘资格。对已聘用人员，直接退回劳务派遣公司，且个人须承担相应法律责任。
(二)应聘人员在应聘期间须保持预留电话畅通，因个人原因无法联系，影响招聘程序的，后果自负。
(三)未尽事宜或招聘工作安排另有变动，以电话通知为准。